Pisa, 15 febbraio 2012 - Nuovi obblighi formativi per lavoratori dipendenti, RSPP e preposti. Dal 26 gennaio è in vigore l’accordo Stato - Regioni

Confartigianato Imprese Pisa informa che lo scorso 26 gennaio è entrato in vigore l’accordo dell’11 dicembre 2012 in materia di formazione dei lavoratori, preposti e dirigenti. Di seguito, le principali novità.

 

FORMAZIONE GENERALE DEL LAVORATORE. Il datore di lavoro deve provvedere affinché i lavoratori ricevano un’adeguata formazione (art. 37 del D. Lgs. 81/2008). La formazione si articola in due momenti:

  • FORMAZIONE GENERALE: con programma e durata comuni per i diversi settori di attività. Durata minima: 4 ore. Tematiche: rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione prevenzione aziendale, diritti, doveri e sanzioni dei soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e sicurezza.
  • FORMAZIONE SPECIFICA: varia in base alla tipologia di attività svolta ed alla classe di rischio di appartenenza (settore ATECO, vedi NOTA). Durata: 8 ore (basso rischio), 12 ore (medio rischio) o 16 ore (alto rischio) di formazione. Aggiornamento: quinquennale con durata minima di 6 ore per tutti e tre i livelli di rischio.

TEMPISTICHE. La normativa prevede tempistiche differenti che variano in base alla tipologia dei lavoratori impiegati nell’azienda:

  • DIPENDENTI CON FORMAZIONE EROGATA DA PIU’ DI 5 ANNI: formazione entro 12 mesi dall’entrata in vigore del presente accordo.
  • NUOVI ASSUNTI: formazione generale entro 60 giorni dall’assunzione, formazione specifica entro 1 anno.

NOTA. Specifica settori ATECO. Basso rischio: ufficio e servizi, commercio, artigianato e turismo; Medio rischio: agricoltura, pesca, trasporti, magazzinaggio, ecc.; Alto rischio: costruzioni, industria, alimentare, tessile, legno, manifatturiero, ecc.

 

 

FORMAZIONE DATORI DI LAVORO (PER DATORI DI LAVORO CHE SVOLGONO COMPITI DI RSPP). Sono stati introdotti nuovi moduli formativi ed obblighi di aggiornamento ogni 5 anni sulla base di tre livelli di rischio (in funzione del Settore ATECO di appartenenza):

  • AZIENDE A RISCHIO BASSO: 16 ore
  • AZIENDE A RISCHIO MEDIO: 32 ore
  • AZIENDE RISCHIO ALTO: 48 ore.
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Resta valida la formazione effettuata ai sensi della vecchia normativa (D. M. 16/01/1997). Per le nuove attività, occorrono 90 giorni per completare il corrispondente percorso formativo.

  • AGGIORNAMENTI: gli RSPP formati (anche ai sensi della vecchia normativa) devono frequentare un corso di aggiornamento ogni cinque anni (entro il 26 gennaio 2014) di 6 (basso rischio), 10 (medio rischio) o 14 ore (alto rischio) a seconda del settore ATECO.
  • Fino al 26 luglio 2012 rimane valido il corso ai sensi del D. M. 16/01/1997 per tutte le attività. Successivamente entreranno in vigore nuovi corsi. L’aggiornamento sarà di 6, 10 o 14 ore a seconda del settore ATECO.


 

FORMAZIONE PER I PREPOSTI. I lavoratori preposti, oltre alla formazione generale, sono tenuti a seguire una specifica formazione aggiuntiva della durata minima di 8 ore, al termine della quale sarà effettuato un test di verifica sotto forma di colloquio o prova scritta per verificare le competenze acquisite. È previsto inoltre un aggiornamento ogni 5 anni con durata minima di 6 ore.

 

RESTA VALIDA LA FORMAZIONE AI SENSI DEL D. LGS 81/08 PER ANTICENDIO, PRIMO SOCCORSO E RELATIVI AGGIORNAMENTI.

 

In allegato, la scheda di prenotazione corsi.

 

I nostri uffici restano a disposizione per maggiori informazioni ai seguenti recapiti:

 

UFFICIO AMBIENTE, SICUREZZA E SALUTE
Via A. E. Breccia, 26 – Ospedaletto 56121 Pisa
Tel. 050 3160101 – Fax 050 985628
Riferimento: dott.ssa ELISA BIEGI
Cell 340 9808765
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